San Javier, 21 de agosto de 2025 – La Municipalidad de San Javier ha logrado un acuerdo con los gremios Asoem y Festram, en un paso que evita la instancia de conciliación obligatoria y prioriza el diálogo para resolver diferencias laborales.
Tras mantener conversaciones con el Ministerio de Trabajo y representantes de Asoem San Javier y Festram, se firmó un acta que compromete a la Municipalidad a regularizar las diferencias detectadas en la liquidación de haberes de parte de su personal. Esta medida se basa en lo establecido en las actas paritarias correspondientes al presente año.
El acuerdo contempla un trabajo conjunto entre los equipos técnicos de ambas partes para revisar cada caso de manera particular, ya que la situación no afecta a la totalidad de los empleados.
Según la gestión municipal, este logro es un ejemplo de su compromiso con el entendimiento y el consenso. «Lo importante es poder resolver diferencias a través del consenso, siempre en beneficio de nuestra comunidad», señalaron desde el Ejecutivo local, destacando que buscan generar un clima de trabajo armónico y favorable para todos los empleados.
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